同樣是從事行政管理崗位，薪酬卻不同，差距到底在哪裏呢？如何幫助業務部門梳理資源需求，成為行政BP；如何在日常管理過程中脫穎而出，在與其他部門共同創造滿足感的過程中不斷提升自我；如何深入分析個人成長過程中影響至深的知識...
任何商業模式的成功、高績效運營的實現，皆來自組織的理性建設。而組織的理性必歸於優秀的流程和管理體係，以之作為基礎支撐和係統保障。本書分為十章，分別從組織的理性，價值創造活動，業務流程梳理，流程係統構建，敏捷組織設計...
每天有很多流於形式的會議，管理者借此刷存在感部門間合作出現問題時，互相推卸責任拉幫結派，內部鬥爭不斷，甚至挑釁老板主管領導故意招聘比自己能力差的人，有意打壓能力強的下屬對變化持恐懼心理，以保守的心態被動地應付……...
本書告訴你howtotakesmartnotes.聰明的筆記不是堆積資料，而是幫你產生獨到的洞見幫助你思考得更好，學習得更好，建立成功的習慣。這一切，都在閱讀的過程中自然發生。書寫是一切學習的基礎。所有要用到頭腦的，都是先從做筆記...
本書幫我們厘清了傳統金融行業需要創新的原因，揭示了我們身邊層出不窮的金融創新產品之間的關係。在這個意義上，這本有點像數字時代金融創新導覽的小書，就不僅具有指南作用，而且能幫助我們理解金融的邏輯。閱讀本書，你可以...
績效管理工具PBC在華為、IBM等優秀企業已成功應用了十多年，成為這些企業人力資源管理的重要組成部分。PBC盡管為人所熟知，但仍鮮有人全麵了解、掌握。作者基於20年的人力資源實踐經驗總結，通過員工訪談、實地參觀、應用...
本書內容涵蓋股權激勵與股權架構設計的各個模塊，以實際場景和應對策略為背景，介紹股權激勵與股權架構設計實施的原理、用到的工具、常見的問題和應用的方法等。全書分為6章，主要內容包括股權激勵概述，股權架構設計，股權激...
“一本出自經濟學者之手的《人類簡史》。”——蘭小歡複旦大學經濟學院教授直到工業革命的前夜，人類的物質生活一直在低水平徘徊。這引出了兩個謎題：·以前為什麼窮，即所謂“馬爾薩斯陷阱之謎”；·後來為什麼富，即所謂“現...
營銷的理論越來越多，營銷卻越來越難，是因為大多數理論偏離了營銷的本質。市場營銷的本質是什麼？是洞察需求，而需求從哪裏來，從衝突中來。……必需和需要是有衝突的，愛情和金錢是有衝突的，美食和身材是有衝突的，事業和家庭是有...
2019年，中國經濟取得了具有歷史意義的標誌性成就，經濟總量接近100萬億元人民幣，人均GDP達到1萬美元。2020年，中國要實現全麵建成小康社會目標，但新冠疫情的暴發對經濟社會運行產生了巨大衝擊。作為“中國經濟增長十年展望...
