《人才攻略：100個人才管理問題及解決策略》何欣 EPUB電子書下載

內容簡介

本書是一本從管理者角度提供人才管理策略的管理書籍，一本相當全麵的人才管理工具書。作者在書中以過去20年來企業管理者、HR、商學院學員經歷過的人才管理問題為基礎，不從純理論角度切入，而是從困惑與痛點，以及新時代麵臨的挑戰角度進行全盤分析。所有工具均為實戰積累，部分工具在過去實踐及研究的基礎上做了升級強化，可謂極具價值與實操意義的人才管理絕招集合、錦囊妙計。本書最大的價值是包含了100個人才命題、100個管理故事、100個實用工具。在結構上，分為11個篇章，涵蓋人才管理大係統中的一攬子問題。每一個篇章的每一個命題，均配一個管理故事，根據故事總結出操盤工具，通俗易懂。每一個篇章、每一個命題與故事、工具都可以獨立閱讀，每天隨手翻閱一個小故事、尋找一個小工具，相信也是一段頗為愉快的閱讀之旅。

作者簡介

何欣人才戰略及組織管理專家、人才管理作家

20餘年從業經歷，連續工作5家世界500強企業，負責多家企業人才戰略管理及組織運營工作，並擔任500強企業的事業合夥人、業務區域副總經理、職能部門總經理。曾到英國劍橋大學、北九州市立大學以及我國台灣地區東海大學訪學，中山大學嶺南學院EMBA，北大、清華、同濟、浙大、上海交大、武大等多所院校/商學院CHO（首席人力資源官）班、總裁班特聘導師，深圳大學管理學院MBA創業導師、中興通訊學院創客導師，深圳市國資管理培訓中心客座教授、深圳市中小企業服務署特聘導師。輔導、培訓近千家國有企業、民營企業、外企、創業公司等，以痛點、案例、對話為交流模式，積累了極其豐富的實戰經驗及問題解決能力。

《培訓》《人力資源》雜誌專欄作家。

已出版圖書:《重新定義培訓：讓培訓體係與人才戰略共舞》《人才戰略：人才戰略規劃、梯隊、盤點及激活之道》《人才戰略：首席人才官的人才經營、業務夥伴與後梯隊時代》。