
內容簡介
本書內容涵蓋股權激勵與股權架構設計的各個模塊,以實際場景和應對策略為背景,介紹股權激勵與股權架構設計實施的原理、用到的工具、常見的問題和應用的方法等。全書分為6章,主要內容包括股權激勵概述,股權架構設計,股權激勵的4種形式和實施案例,股權激勵考核,4種股權激勵方案的實戰案例和設計股權激勵方案時用到的文件模板。本書內容通俗易懂、貼近實戰,工具和方法豐富,適合企業主、投資人、管理谘詢師、上市籌備人員、人力資源各級從業人員、會計與財稅人員、管理類相關專業在校生、對股權激勵與股權架構設計感興趣的人員閱讀和使用。
作者簡介
任康磊 上海哲尼思企業管理谘詢中心總經理 山東友榮企業管理谘詢有限公司總經理 管理類圖書作家 新浪微博百萬粉絲大V 喜馬拉雅、千聊等平台百萬人次學習網課講師 注冊國家高級職業經理人(CISPM,ACI認證),曾任世界500強人力資源總監、大型A股上市公司高管。常年為多家公司提供企業管理谘詢服務;曾幫助近百家公司搭建股權結構,設計股權激勵方案,並成功使這些組織獲得績效提升和業績增長。目錄
略。最後修改:2023 年 04 月 12 日
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